TipsKarir.Com

---

• Yang Biasa Dipertanyakan Pada Interview Kerja Bagian Akuntansi [Keuangan]
• Jago Menjawab Wawancara Kerja Tapi Lupa Sikap ini, Pasti Ditolak Kerja!
• Motivasi Melamar Kerja : Cara Kalahkan Kandidat yang Lebih Berpengalaman
• Lakukan 4 Aspek ini Untuk Keberhasilan Melewati Tes Psikotes
• Tips Menghilangkan Rasa Gugup Saat Wawancara Kerja
• Kalau Ingin Tahan Lama, Cobalah Makanan Sehat Untuk Kerja Malam Ini!

Yang Biasa Dipertanyakan Pada Interview Kerja Bagian Akuntansi [Keuangan] Posted: 03 May 2015 05:37 PM PDT Interview Kerja Bagian Akuntansi – Berbagai kisah maupun pengalaman tentang wawancara kerja memang banyak macamnya, salah satunya Interview Kerja Bagian Akuntansi dan keuangan. Sepenggal cerita menarik yang bisa jadi pengetahuan Anda dalam menarik pengetahuan tentang interview kerja perusahaan dan dijadikan referensi baik dalam rangka mempersiapkan diri jelang menghadapi Interview Kerja Bagian Akuntansi atau keuangan sebagai posisi yang Anda pilih. Kredit gambar: old-prasetya.ub.ac.id Pada dasarnya tidak ada teori maupun patokan dasar menjawab berbagai pertanyaan wawancara kerja, melainkan kita hanya bisa mempelajari kebiasaan pertanyaan serta motif dari pertanyaan yang diberikan pewawancara. Lepas dari itu semua, kebiasaan yang ada pada Interview Kerja Bagian Akuntansi dapat dibagi menjadi beberapa tujuan serta mainstream yang biasa yang bisa Anda pelajari dalam wawancara perusahaan pada umumnya. Pengalaman Interview Kerja Bagian Akuntansi ini setidaknya dapat mengurangingi kecemasan Anda atau bahkan dapat menumbuhkan rasa percaya diri yang semakin kuat. Inilah kebiasaan-kebiasaan yang lazin terjadi pada Interview Kerja Bagian Akuntansi, baik itu di perusahaan bank, industri maupun instansi lain pada umumya; Seputar siapa Anda. Setelah masuk ruangan kemudian berjabat tangan, memperkenalkan nama Anda dan duduk berhadapan pewawancara, biasanya pewawancara membuka pembicaraan dengan menyapa dan memberi pertanyaan dari hal-hal yang sederhana. Seperti, menyebut nama dan menanyakan nama panggilan Anda, dimana tempat tinggal Anda atau semua hal yang menyangkut informasi pribadi. Dari jawaban yang Anda berikan dan lontarkan, pewawancara itupun dapat mengetahui karakteristik Anda. Seputar latar belakang dan pendidikan Anda. Dari kebiasaan yang kedua pada Interview Kerja Bagian Akuntansi dan keuangan ini, pertanyaan yang sering muncul seperti; kamu kuliah dimana? ngambil jurusan apa? kenapa pilih akuntansi? sampai bertanya tentang hal-hal yang berkaitan dengan aktivitas keseharian serta organisasi.  Khusus, tentang keorganisasian biasanya jarang dipertanyakan lebih dalam, mengingat kemampuan berkomununikasi maupun publik speaking di bagian keuangan dan akuntan  tidak dijadikan penilaian dan sorotan utama. Meski begitu, jika Anda memiliki kelebihan kemampuan sebagai publik speaking setidaknya menjadi nilai tambah bagi Anda. Seputar Pengalaman kerja. Jika Anda mempunyai pengalaman walau tidak segudang pengalaman kerja, biasanya pertanyaan yang muncul seperti; apa yang kamu kerjakan selama ini?, biasa buat laporan apa aja? apa tanggung jawab kamu selama bekerja disana? Bagaimana kebiasaan kamu menyelesaikan tugas dan pekerjaan?. Dari pertanyaan Interview Kerja Bagian Akuntansi ini sudah kelihatan, jika Anda butuh persiapan menjawabnya. Seputar kemampuan. Untuk yang ini mungkin sebaiknya Anda membuka kembali ilmu-ilmu yang pernah dipelajari selama pendidikan. Seperti pertanyaan yang biasa muncul saat wawancara kerja bagian akuntansi dan keuangan, pertanyaannya kebanyakan berkaitan dengan inventory, piutang (account receivable) dan lainnya. Seperti menanyakan jurnal pembelian, jurnal pejualan, stck opname, pelunasan piutang, metode penghapusan piutang, umur piutang, LIFO, FIFO atau yang ada hubungannya dengan Advance Accounting maupun Accounting Principle hingga siklus akuntansi. Kalau kita simak Interview Kerja Bagian Akuntansi maupun keuangan di atas, ternyata khusus bagian posisi dan jabatan ini kemampuan teknis Anda yang lebih diutamakan. Jadi kalau boleh kita sebut, untuk menjadi seorang staf keuangan serta akuntan merupakan posisi yang harus memiliki kemampuan spesialis dan khusus.

Jago Menjawab Wawancara Kerja Tapi Lupa Sikap ini, Pasti Ditolak Kerja! Posted: 03 May 2015 05:01 PM PDT Tips Wawancara Kerja – Komunikasi dalam wawancara kerja (intervew) dapat dilakukan lewat dua cara, yaitu komunikasi verbal juga komunikasi non verbal. Ketika wawancara kerja berlangsung, pewawancara tidak cuma memerhatikan jawaban maupun perkataan yang Anda lontarkan saja, selain itu juga pewawancara memerhatikan seluruh gerakan serta bahasa tubuh untuk menilai komunikasi non verbal Anda. Kreedit gambar: share-99.blogspot.com Berdasarkan ilmu psikologi, berikut beberapa sikap maupun gerakan yang patur Anda perhatikan ketika wawancara kerja yang mampu mempengaruhi pertimbangan dan penilaian pewawancara; Sikap ketika bersalaman. Lazimnya ketika kita menjumpai orang yang dihormati, sebagai etika dasar maka Anda akan bersalaman saat bertemu dengan pewawancara. Dalam lingkungan bisnis, cara yang dilakukanketika bersalaman  yaitu dengan memberikan tangan kanan, kemudian Anda melakukan jabat tangan. Saat menjabat tangan pewawancara, sebaiknya jangan terlalu kencang maupun terlampau lemas. Lakukanlah dengan yakin agar mendapatkan ingatan yang positif dari lawan bicaramu. Bahasa tubuh ketika berbicara. Anda mungkin akan dihinggapi rasa gugup saat menghadapi wawancara kerja. Hal ini bisa tampak pada bahasa tubuh yang Anda perlihatkan kala berhadapan dengan pewawancara. Bahasa tubuh dapat merepresentasikan diri saat Anda merasa tidak nyaman, berbohong, antusias atau perasaan lainnya. Sebaiknya tetaplah menjaga bahu Anda serta tetap tegap dan tersenyum ketika Anda sedang gugup. Kontak mata ketika bertatap muka. Saat proses wawancara kerja semestinya Anda bisa menjaga kontak mata dengan peawawancara. Sebaiknya jangan alihkan perhatian dengan melihat ke bawah atau sekeliling tempat. Bagi Anda yang mengalami kesulitan mengatur kontak mata atau merasa tidak nyaman saat seseorang menatap mata Amda, jangan bosan berlatih. Ketenangan ketika menjawab pertanyaan. Jika guup bisa membuat Anda tidak bisa duduk dengan tenang. Padahal, postur tubuh Anda dapat dapat dinilai apakah Anda dapat bekerja menangani tekanan atau tidak. Oleh karenanya, sebaiknya atasi kepanikan tersebut dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara yang bisa kita temui diberbagai tips wawancara. Percaya diri ketika berbicara. Saat menceritakan kemampuan dan pengalamanmu kepada pewawancara, tunjukanlah sikap yang percaya diri. Seabeb, hal ini akan mebuat diri Anda tampak meyakinkan dan profesional di mata pewawancara.

Motivasi Melamar Kerja : Cara Kalahkan Kandidat yang Lebih Berpengalaman Posted: 03 May 2015 04:33 PM PDT Motivasi Melamar Kerja – Punya kerahlian yang pas-pasan tapi ingin melamar kerja,  jangan berkecil hati dulu karena sebagian besar dari kita mengalami yang sama bahkan pengalaman sering ditolakpun seakan menjadi lazim. Sebaik jadikan sebagai keputusan berani Anda yang ingin keluar dari zona menganggur walau keputasan ini bukanlah tanpa resiko. Manakala Anda menjumpai iklan lowongan kerja yang isinya berbagai kualifikasi yang dibutuhkan perusahaan, hal ini mungkin saja membuat ciut karena kriteria yang diminta memberatkan Anda. Kredit gambar: hipwee.com Sebelum rasa putus asa menimpa Anda, Tekad yang kuat adalah menjadi modal dasar untuk mengalahkan kompetensi maupun kandidat lain yang lebih pengalaman. Kalau sudah begini, satu-satunya motivasi melamar kerja yakni niat yang bercampur nekat menjadi satu-satunya spirit untuk beradu nasib dengan prinsip daripada tidak mencoba sama sekali, kalaupun gagal yang penting sudah mencobanya. Bagi Anda yang minim pengalaman dan tergolong lulusan baru (fresh graduate) Sebelum Anda melamar kerja sebaiknya memperhatikan beberapa saran berikut ini supaya bisa taklukan pesaing Anda yang lebih Berpenalaman; Bila Peluang Anda 50 : 50 Hal ini dapat kita analogikan ketika hendak melamar kerja, misalnya saja disaat Anda ingin melamar sebagai seorang penterjemah (interpreter) bahasa Jepang disalah satu perusahaan tapi kemampuan bahasa Jepang  Anda lemah hanya cukup untuk percakapan sehari-hari, maka hal ini akan menjadi kurang realistis bagi Anda. Atau contoh lain seperti perusahaan sedang membutuhkan seorang teknik mesin yang bertugas mengoperasikan mesin produksi pabrik tapi justru Anda kurang mengenal tentang pemesinan maupun mengoperasikan mesin. Sebaiknya, misalnya saja perusahaan menawarkan posisi Public Relation. Sebagai langkah awal cara melamar kerja, silakan jabarkan semua tugas karyawan PR tersebut, mulai dari mereka harus menulis berita, membuat press release, menangani media, mengomunikasikan brand dan sebagainya. Melihat job deskripsi tersebut, logikanya anda akan berpikir untuk meningkatkan keterampilan menulis. Kemudian tahapan praktiknya, tugas anda ialah fokus memperbaiki keterampilan menulis anda. Prinsip-prinsip melamar kerja yang baik, Sebesar apapun keinginan Anda bekerja, apabila memang kita kurang mempunyai kompetensi yang diperlukan, maka hasilnya pun bisa ditebak yaitu gagal seleksi. Sebaliknya, jika Anda yakin bdan sudah mengenal bidang pekerjaan namun masih butuh pengembangan maka silakan Anda mencoba melamar pekerjaan tersebut. Abaikan Persyaratan Tambahan/ sampingan Jika menemukan di iklan lowongan kerja ‘Lulusan Sarjana dari Universitas Terkemuka’,  agar lebih efektif ketika melamar kerja, sebaiknya Anda abaikan saja karena Percaya atau tidak, diantaranya ada perusahaan yang sengaja menulis hal tersebut dengan maksud pekerjaan yang ditawarkan terdengar lebih bergengsi. Walau tampak lucu namun itulah nyatanya, kemungkinan besar hal tersebut agar terdengar bagus disaat dibaca. Perusahaan tersebut hanya memiliki maksud agar mendapatkan kandidat unggul. Petakanya kalau kandidat unggul itu ternyata belum juga ada melamar kerja maka opsi kedua yakni kandidat yang memiliki potensi.  Ini artinya ada kesempatan bagi Anda yang minim pengalaman untuk mengikuti proses seleksi. Aturannya sederhana dalam cara melamar kerja yang baik, kompetensi yang dianggap paling sesuai dan mendekati akan lebih dipertimbangkan perusahaan. Pergunakanlah Kalimat Prospektif Sebagai motivasi melamar kerja, sebaiknya hindari kalimat-kalimat seperti, "meskipun saya belum memiliki pengalaman…." Sebaiknya anda merubahnya dengan kalimat yang prospektif dan menguatkan bahwa Anda memiliki "transferable skill" yang akan mendukung pelakasanaan tugas anda. Transferable skill atau keterampilan lain disini mempunyai kekuatan untuk meyakinkan para pemberi kerja. Hal ini dikarenakan oleh anggapan bahwa kreatifitas bisa muncul ketika kita mampu mengolaborasikan antara pengalaman dan hal baru yang kita dapatkan.

Lakukan 4 Aspek ini Untuk Keberhasilan Melewati Tes Psikotes Posted: 03 May 2015 04:25 PM PDT Tes Psikotes adalah salah satu tes yang saat ini digunkan setiap perusahaan dalam melakukan penerimaan calon pegawai. Tes psikotes bisa dikatakan sebagai tes yang memutarbalikan perhitungan logis mengenai potensi seseorang. Orang yang dinayatakan pintar belum tentu bisa berhasil melewati tahapan ini, faktanyan sudah terjadi ada orang yang pintar malahan termasuk siswa terbaik tetapi belum bisa bekerja karena gagal dalam melewati tahap tes psikotes. Jadi bagi kamu yang merasa pintar dan menganggap ini enteng jangan kaget jika nanti memperoleh hasil yang mengecewakan. Kepintaran yang dimiliki tidaklah menjamin dan selalu berhasil dalam melakukan sesuatu, tanpa sebuah persiapan tidaklah akan berlangsung dengan baik. Apalagi ini adalah tes seleksi dalam melamar kerja, mendapatkan pekerjaan disaat ini bukan hal yang mudah persaingan yang ketat membuat Anda harus berfikir bagaimana cara untuk bisa menarik perhatian pihak perusahaan disaat ini. kredit gambar : latihan-psikotes.blogspot.com Melamar kerja banyak tahapan-tahapan yang harus dilalui, seperti tes psikotes ini adalah satu tahapan yang harus dihadapi pelamar dengan baik. Sebelum masuk ketahap selanjutnya, setiap pelamar harus bisa melalui tes ini dengan baik, jika disini gagal maka kesempatan untuk mendapatkan pekerjaan tersebut sudah tidak akan Anda dapatkan. Nah, untuk itu sebagai bantuan untuk persiapan menghadapi tes psikotes ini, berikut saya akan memberikan bebrapa hal yang harus dipersiapakan dalam melakukan tes psikotes diatanranya Mencari Tahu Soal Psikotes Persiapan yang sangat penting untuk dilakukan yaitu mengetahui berbagai macam pertanyaan yang biasanya muncul dalam tes psikotes. Untuk mencari pertanyaan ini, sekarang dapat dilakukan dengan mudah, tidak perlu mencari buku, dalam internet bisa Anda dapatkan. Dengan mengetahui contoh soal psikotes itu akan menjadi persiapan yang baik dengan mencoba mempelajari pertnyaan-pertanyaan tersebut Anda akan merasa mudah melakukan menjawab setiap pertanyaan nanti. Jaga Kesehatan Jangan dikarenakan terlalu sibuk untuk memelajari setiap soal tes psikotes, Anda lupa untuk memperhatikan kesehatan diri Sendiri. Kesehatan ini sangata utama untuk diperhatikan, jangan sampai saat melakukan tes psikotes ini Anda dalam kondisi sakit. Atur waktu istirahat, pola makan, dan biasakan untuk melakukan olahraga ringan. Ketahui Cara atau Tips menjawab soal psikotes Tidak hanya mengetahui beebrapa contoh pertanyaan, tetapi cari juga bagaiamana cara untuk menjawab setiap pertanyaan tersebut sehingga menghasilkan jawaban yang tepat. Dengan seperti ini saat dihadapkan dengan soal nanti Anda tidak akan merasa bingung untuk mengetahui cara menjawab yang tepat. Dan begitu sangat membuat Anda mudah jika menemukan pertanyaan yang sama dan untuk mencari jawan yang tepat sudah Anda miliki. Latih Mental Bagi Anda yang mudah panik khususnya coba untuk melatih mental Anda dengan  mencoba menenangkan diri baik sebelum atau ketika mengerjakan soal tersebut sehingga dalam berlangsungnya tes psikotes nanti Anda bisa mengatur ketenangan diri untuk lebih konsentrasi dan teliti dalam mengerjakan soal-soal yang bisa menentukan nasib Anda selanjutnya. Itulah beebrapa persiapan yang harus Anda perhatikan untuk menghadapi tes psikotes, cobalah untuk lakukan hal tersebut jika ingin melewati tahap ini dengan sukses. Selamat mempersiapkan dan sukses.

Tips Menghilangkan Rasa Gugup Saat Wawancara Kerja Posted: 03 May 2015 04:20 PM PDT Panduan wawancara kerja- Setelah mengirimkan lamaran ke berbagai perusahaan,akhirnya perusahaan incaran kamu mengundang untuk wawancara kerja. Pasti rasa gugup akan datang menghampiri kamu,apalagi ini merupakan pengalaman pertamamu. Penulis dari Graduation to Corporation, Andy teach menilai kegugupan sebelum wawancara kerja sebagian besar disebabkan fakta bahwa ada begitu banyak yang dipertaruhkan. Kegugupan adalah salah satu faktor yang menyebabkan kamu gagal mendapatkan pekerjaan yang kamu inginkan. Berikut adalah 6 tips untuk menghilangkan kredit gambar : news.okezone.com rasa gugup saat wawancara kerja Bersiaplah Mempersiapkan segala hal yang berhubungan dengan wawancara kerja dimulai dengan mencari tahu seperti apa perusahaan dan posisi yang kamu lamar,akan membuat kamu semakin percaya diri menanggapi berbagai pertanyaan yang disiapkan oleh pewawancara. Telitilah perusahaan yang akan dimasukibdan posisi yang kamu lamar dengan mesin pencari Google. Seperti kata Strausser ” Saran terbesar saya pada siswa adalah selalu melakukan penelitian.”Begitu pula dengan calon karyawan,agar hasil wawancara itu bagus dan sesuai harapan kamu perlu menelitinya secara detail terlebih dahulu. Siapkan Jawabanmu Setelah informasi yang kamu dapatkan sudah jelas,selanjutnya adalah persiapan untuk menjawab pertanyaan yang dilontarkan oleh pewawancara. Kamu bisa menyiapkan jawabanmu dari berbagai informasi yang telah kamu kumpulkan dan jangan lupa cerna terlebih dahulu pertanyaan tersebut kurang dari 10 detik lalu  menjawabnya. Tunjukan ketertarikanmu pada perusahaan tersebut dengan membuat jawaban semenarik dan sejelas mungkin, namun jangan berkesan sombong dan takabur. Kesalahan rata- rata pencari kerja adalah meremehkan tahapan pada saat wawancara. Siap hadapi kejadian tidak terduga Saat kamu mendapatkan panggilan untuk wawancara kerja. Siapkan segala sesuatunya dengan baik dan sempurna,semakin sedikit detil yang kamu khawatirkan saat wawancara itu semakin bagus. Periksa pakaian sehari sebelumnya untuk memastikan kebersihan dan kerapihannya. Pastikan kamu melewati rute yang aman dan periksa kendaraanmu. Usahakan tiba di lokasi 15 menit sebelum wawancara dimulai. Tidurlah selama tujuh sampai sembilan jam setidaknya selama tiga hari berturut-turut sebelum wawancara kerja. Menurut pakar kesehatan tidur cukup yang berkualitas dapat meningkatkan konsentrasi dan percaya diri. Berpikir positif dan percaya diri Sebelum wawancara bayangkanlah bahwa kamu bisa menjawab setiap pertanyaan yang dilontarkan oleh pewawancara dengan penuh percaya diri, hilangkan pikiran negatif dan bersikaplah optimis. Ingatlah bahwa seseorang di perusahaan tersebut menyukai resume kamu dan posisi itu mungkin sqngat cocok untuk ditempatk olehmu. Tunjukkan keterampilan yang bisa kamu perbuat untuk perusahaan bukan apa yang bisa diberikan oleh perusahaan kepadamu. Atur pernapasan Menurut Lefelhoc di saat stresa atau cemas . Secara alami kita bernafas dengan tempo lebih cepat dan dangkal ” dengan menghirup lebih dalam dan penuh,lebih banyak oksigen mengalir dalam pembuluh darah,ini adalah relaksan alami. Ketika kita santai, kita dapat berfikir lebih jernih.” Imbuhnya. Cobalah teknik pernapasan selama 5 menit sebelum wawancara dimulai. Berdirilah tegap lurus dengan mata tertutup dan letakan tanganmu di atas perut. Tariklah napas dalam-dalam dan rasakan udara yang masuk ke rongga perut,lalu hembuskan napas secara perlahan melalui mulut. Belajarlah dari kegagalan Kadang kala, wawancara kerja yang kamu hadapi nanti berjalan tidak sesuai dengan rencana walaupun sudah kamu persiapkan dengan baik dan sempurna. Saat itu terjadi bersikaplah tenang dan jangan berkecil hati dengan menyalahkan dirimu sendiri. Jadikan kegagalan tersebut sebagai pelajaran dan jangan berhenti untuk mempelajari serta mencari tahu bagian mana yang sekiranya membuatmu gagal. Perbaiki bagian tersebut supaya kamu tidak mengulangi kesalahan yang sama saat wawancara kerja berikutnya. Ingatlah bahwa kegagalan merupakan sebuah keberuntungan bukan musibah, karena dengan kegagalan tersebut kamu akan menjadi orang yang lebih baik dan bijak dalam mengambil sebuah keputusan untuk keberhasilanmu nanti. Semoga postingan untuk panduan wawancara kerja ini bisa membantu persiapan wawancaramu dan selamat mencoba.

Kalau Ingin Tahan Lama, Cobalah Makanan Sehat Untuk Kerja Malam Ini! Posted: 03 May 2015 03:34 PM PDT Makanan Sehat Untuk Kerja Malam – Apakah Anda terbiasa kerja shift malam atau lembur?, Bagi Anda yang perokok atau penyuka kopi sudah barang tentu menjadi menu setia Anda. Namun sebaliknya bagi yang bukan penikmat rokok maupun kopi, sasaran pelampiasannya yakni makan cemilan yang siap disantap tatkala disela-sela kerja terlebih bagi yang terbiasa bekerja dihadapan komputer. Selain penahan lapar, kebiasaan ngemil ini dianggap ntuk mengurangi stres saat kerja, agar terasa lebih rileks dan terjaga disaat kerja atau bahkan bisa menumbuhkan semangat kerja. Kredit gambar: health.detik.com Tidak semua makanan cemilan bisa membuat Anda sehat atau juga tidak semua makanan itu mengakibatkan sakit. Selain kurang memilih Makanan Sehat untuk Kerja Malam, badan tidak sehat bisa diakibatkan oleh pola makan yang berlebihan. Jadi, semestinya Anda memilih makanan yang bisa berdampak positif untuk meningkatkan ketahanan tubuh dan bukan makanan yang justru menurunkan daya tahan tubuh maupun menurunkan produktivitas kerja anda. Jika Anda harus dihadapkan dengan jam kerja 3 shift atau seorang freelancer, kebiasaan bekerja di waktu malam seakan sudah menjadi rutinitas kehidupan anda. Makanan olahan seperti mie instan juga minum kopi menjadi santapan rutin karena selain praktis makanan/ minuman ini dianggap terjangkau, namun apakah ini bisa menambah produktivitas serta daya tahan tubuh Anda?. Untuk hal produktivitas mungkin saja iya, tapi untuk daya tahan jenis makan/ minuman ini hanya berdampak sesaat dan justru akan mengurangi daya tahan tubuh secara perlahan hingga efek negatifnya mulai berlaku disaat Anda memasuki usia senja. Nah, kalau tak ingin menyesal gara-gara tidak memakan makanan ini di usia senja atau pensiun, inilah Makanan Sehat untuk Kerja Malam yang layak anda konsumsi; Apel. Jika tubuh Anda tidak ingin bertambah meral, buah Apel dipercaya sangat bermanfaat untuk mencegah konstipasi serta mampu mengontrol berat badan yang disebabkan buah ini mengandung anti-oksidan yang tinggi Selai kacang. Makanan pelengkap roti ini diyakini sebagai sumber kaya protein hingga bisa menambah daya tahan dan menambah tenaga, dengan hanya mengoleskan sebanyak dua sendok makan saja. Kacang Almond. Camilan ini sangat bermanfaat dan baik kesehatan jantung, kulit maupun  rambut Anda dan cocok jadi Makanan Sehat untuk Kerja Malam. Selain itu, jenis kacang Almond layak dikonsumsi mengingat jenis makanan ini meningkatkan kadar kolesterol baik (HDL) serta mampu menurunkan kadar kolesterol buruk (LDL) yang ada dalam tubuh Anda. Wortel ditambah Hummus. Dibandingkan mineral lainnya, mengkonsumsi wortel juga hummus ini sangat bemanfaat untuk meningkatkan kandungan fosfor serta magnesium. Jenis makanan ini baik bagi fungsi imun juga meregulasi gula darah. Disamping itu Wortel juga mempunyai kandungan anti-oksidan yang tinggi dan menjadi sumber vitamin A yang alami.  Cukup ditambah dua sendok makan hummus berisi dua gram protein, dua gram fiber dan hanya 0,4 gram lemak. Kombinasi dari protein juga fiber ini bisa membuat Anda merasa kenyang lebih lama dan bisa menjadi Makanan Sehat untuk Kerja Malam. Kombinasi Yogurt dengan Granola. Yogurt kaya dengan probiotik yang kaya dengan bakteri baik, maka bila keduanya dikombinasikan dengan granola maka tubuh Anda akan bekerja, ibarat sebuah mesin motor yang pakai oli yang baik. Keduanya bisa jadi Makanan Sehat untuk Kerja Malam. Coklat Hitam (Dark Chocolate).  Bila anda doyan dengan cokelat, sebaiknya gantilah cokelat kesukaan Anda dengan jenis dark chocolate.  Kalau Anda ingin mengkonsumsi coklat,  sebaiknya tidak berlebihan. Coklat hitam ini bermanfaat karena memiliki kandungan mineral seperti potassium dan magnesium yang tinggi. Jangan lupa, dark chocolate Makanan Sehat untuk kerja Malam  dan baik untuk kesehatan jantung Anda.

You are subscribed to email updates from TipsKarir.Com|Contoh Surat Lamaran Kerja|Contoh CV To stop receiving these emails, you may unsubscribe now.	Email delivery powered by Google
Google Inc., 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States