TipsKarir.Com

---

• 6 Alasan Mengapa Magang Buat Mahasiswa Bisa Jadi ‘Dewi Fortuna’
• Cara Bikin CV Lamaran Pekerjaan yang Bisa Curi Perhatian Para Manager
• Contoh Surat Lamaran Kerja Customer Service dan Frontliner Bank

6 Alasan Mengapa Magang Buat Mahasiswa Bisa Jadi ‘Dewi Fortuna’ Posted: 19 Feb 2015 05:00 PM PST Bagi anda mahasiswa yang sudah memasuki tahun ketiga ataupun ke empat baik semester 5, 6, 7 dan 8, Biasanya akan menghadapi kegiatan PPL untuk yang mengambil jurusan pendidikan atau Magang. Sebagian dari mereka mungkin mempunyai pertanyaan dipikirannya, Kenapa harus ada magang sih?. nah supaya tahu sebabnya, mari kita simak penjelasan magang buat mahasiswa berikut ini. Kredit gambar: news.okezone.com Ada baiknya kita cari tahu apa sih arti magang itu?, kalau secara definisinya menurut Noe, Hollenbeck, Gerhart & Wright (2003:251) mengartikan, training is a planned effort to facilitate the learning of job-related knowledge, skills, and behavior by employee. Atau dalam arti bahasa Indonesia, menurutnya magang/pelatihan merupakan suatu usaha yang terencana untuk memfasilitasi pembelajaran tentang pekerjaan yang berkaitan dengan pengetahuan, keahlian serta perilaku oleh para pegawai. Jadi magang buat mahasiswa bertujuan untuk memberikan gambaran nyata serta sarana mempraktikan ilmunya di dunia kerja yang sesungguhnya. Perihal magang ini sudah diatur dalam Undang-Undang loh, yakni UU No. 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan khususnya pasal 21 – 30. Atau lebih jelasnya diatur dalam Peraturan Menteri Tenaga Kerja dan Transmigrasi no. Per.22/Men/IX/2009 tentang Penyelenggaraan Pemagangan di Dalam Negeri. Berdasarkan aturan menteri tersebut Magang diartikan sebagai bagian dari sistem pelatihan kerja yang diselenggarakan secara terpadu antara pelatihan di lembaga pelatihan dengan bekerja secara langsung di bawah bimbingan dan pengawasan instruktur atau pekerja yang lebih berpengalaman dalam proses produksi barang dan/atau jasa di perusahaan, dalam rangka menguasai keterampilan atau keahlian tertentu. Magang buat mahasiswa maupun pelajar intinya merupakan bagian dari pelatihan kerja, biasanya magang dilakukan sebagai salah satu syarat utama untuk menyelesaikan proses pendidikan oleh mahasiswa tingkat akhir atau siswa SMK kelas 3 (PKL). Singkatnya, berikut pengertian magang bisa dimaksudkan sebagai proses penerapan materi yang didapat dalam proses belajar di kampus ke dalam dunia kerja. Beberapa nilai manfaat magang buat mahasiswa yang bisa anda ambil ; Membangun etika kerja juga perilaku sopan santun dengan semua staf karyawan di tempat magang. Membangun inisiatif juga pro aktif menawarkan apa yang bisa dibantu, karena biasanya anda tidak akan dimintai bantuan kalau tidak mau bertanya. Membangun disiplin serta mengikuti segala aturan yang berlaku di tempat kerja. Membangun komunikasi yang baik karena anda akan terbiasa berhubungan dengan semua karyawan yang ada. Memperoleh pengetahuan baru juga mengerti sebuah uraian tugas pada posisi atau struktural perusahaan. Menjadi modal pengalaman dan dapat menjadi cerita tambahan di CV kerja anda Kalau dilihat manfaatnya manfaat magang buat mahasiswa di atas, jadi buat jawabnya pastinya ‘ya’ magang harus ada buat mahasiswa akhir. Selain sangat penting dan bukan hanya sekedar prasyarat kelulusan, nilai lain yang bisa anda petik ialah pengalaman dan wawasan baru pastinya anda akan terima tentang dunia kerja baik hal positif ataupun negatifnya. Ok, semoga penjelasan ini bermanfaat buat anda yang baru menyelesaikan pendidikan tahap akhir.

Cara Bikin CV Lamaran Pekerjaan yang Bisa Curi Perhatian Para Manager Posted: 19 Feb 2015 04:25 PM PST Cara Bikin CV Lamaran Pekerjaan yang menarik pastinya membutuhkan lebih usaha, agar CV kerja anda tidak tampak itu-itu saja. Sebagaimana fungsinya, sebuah CV kerja merupakan salah satu dokumen wajib ketika anda melamar kerja ke salah satu perusahaan atau instansi. Cara bikinnya gimana?, yup, perhatikan beberapa langkah serta Cara Bikin CV Lamaran Pekerjaan yang memenuhi keinginan recruiter serta Hiring Manager. Jadi jangan tanya pada dukun kalau mau sukses melamar kerja, melainkan perbaiki cara menulis sebuah CV kerja yang baik dan menarik. Kredit gambar: walkoflifeconsulting.com Baik tidaknya image maupun kesan diri anda ketika melamar kerja, tergantung pintarnya anda mengeluarkan potensi diri ketika meriwayatkan di isi CV kerja. Cara bikin CV Lamaran Pekerjaan pada prinsipnya anda bisa memperhatikan dua hal ini; Pastikan bahwa anda tahu ruang lingkup perusahaan yang anda lamar, sehingga anda mengetahui bahasa apa yang anda gunakan dalam penulisan CV. Bikin CV Lamaran Pekerjaan baiknya menggunakan bahasa Inggris atau Bahasa Indonesia?. Aturannya begini, jika perusahaan tersebut menggunakan adalah perusahaan asing maka gunakanlah CV versi bahasa Inggris. Sedang kalau perusahaan besar nasional, sebelumnya perhatikan pada iklan lowongan kerjanya apa menggunakan bahasa Inggris atau Indonesia? Jadi, kalau anda mampu sebaiknya gunakan bahasa Inggris tapi kalau anda ragu sebaiknya menggunakan  bahasa Indonesia yang baik. Berikan informasi lengkap dan relevan. Berikan informasi detail mengenai diri anda dan cantumkan beberapa keahlian, kompetensi yang anda miliki sesuai dengan ruang lingkup pekerjaan yang anda lamar.  jika anda memiliki pengalaman magang ataupun kerja, maka Bikin CV Lamaran Pekerjaan cantumkan track record positif anda secara singkat serta posisi dan sekilas uraian tugas yang pernah dialami di beberapa perusahaan. Contoh Bikin CV Lamaran Pekerjaan ; Curriculum Vitae   Nama : Wanda Hamidah Jenis kelamin : Perempuan Tempat, tanggal lahir : Bandung 10 Oktober 1992 Kewarganegaraan : Indonesia Kesehatan : Sangat Baik Agama : Islam Alamat lengkap : Rawageni, Jl. Swadaya, No 43 Bandung Contact Person : 081322xxxxxx (HP) E-mail : wandahamidah@yahoo.co.id Pendidikan : 2010 – 2013 : Program Diploma III, jurusan Manajemen Pelayanan RS (MPRS) STIKES Bandung 2007-2010 :  SMK 2 Bandung, Jurusan Manajemen Perkantoran Pelatihan dan Kursus : 2012 : Kursus Bahasa Inggris di EP College (sertifikat) 2009 : Kursus Komputer di Sarana Informatika (sertifikat) Kemampuan : Kemampuan Administrasi, pengarsipan, pengaturan jadwal, pelaksanaan acara. Kemampuan Komputer (MS Word, MS Excel, MS Power Point), Internet. Mampu berkomunikasi dengan baik dan berbahasa Inggris lisan dan tertulis. Bekerja di RSIA Kasih Bunda, Bandung – Periode :  Agustus 2013 – Desember 2015 – Status : Karyawan Kontrak – Posisi : Sekretaris Medis dan bagian pengendalian mutu Uraian singkat pekerjaan : Mengatur jadwal pertemuan bisnis, pertemuan internal, dan perjalanan bisnis. Melakukan surat-menyurat bisnis dalam Bahasa Indonesia maupun Bahasa Inggris (via internet maupun non internet). Membuat acara â€" acara kantor ( sebagai sekretariat ) Mengontrol dan mengumpulkan data dalam rangka pengendalian mutu serta membuat laporannya secara berkala Demikian saya buat dengan yang sesungguh-sunggunya Bandung, 20 Februari 2015 Wanda Hamidah

Contoh Surat Lamaran Kerja Customer Service dan Frontliner Bank Posted: 19 Feb 2015 04:15 PM PST Bagi anda yang mempunyai skill berbicara dan komunikasi yang baik, teliti, penyabar, pandai menghitung, mahir komputer juga bahasa Inggris yang lumayan jago ada baiknya anda melamar kerja untuk posisi Customer Service, Teller ataupun petugas Frontliner Bank. Segera susun dokumen lamaran kerja anda sebaik mungkin dan jangan lupa buat CV kerja serta surat lamaran kerja yang menarik. Contoh Surat Lamaran Kerja Customer Service bisa dijadikan referensi dasar, supaya anda terhindar dari kebutuhan ide maupun cara membuat surat lamaran pekerjaan yang baik. Kredit gambar: gatewaycustomersolutions.com Dari Contoh Surat Lamaran Kerja Customer Service inilah akan dimudahkan dalam menambahkan beberapa hal yang menurut anda itu perlu atau membuang bagian gak perlunya. Ingat, surat lamaran yang baik dan menarik menjadi gerbang awal kesuksesan anda untuk memperoleh kesempatan seleksi dan wawancara kerja di perusahaan yang anda lamar. Misi anda ketika membuat surat lamaran kerja ialah bagaimana cara membuat recruiter tertarik dan isi surat anda mudah dipahami mereka. Seperti Contoh Surat Lamaran Kerja Customer Service pada umumnya, perhatikan beberapa poin standar di bawah ini : Penggunaan bahasa yang baik, baku serta hindari coretan atau Tipex. Struktur surat lamaran kerja harus jelas terdiri  kepala, pembuka, isi, dan penutup. Isi surat tidak bertele-tele, ringkas dan mudah dipahami. Selain itu, jangan lupa bubuhkan tanda tangan yang sesuai KTP sebagaimanaketentuan standar dalam sebuah surat resmi. Agar lebih jelasnya, coba perhatikan Contoh Surat Lamaran Kerja Customer Servicey yang ditujukan untuk salah satu Bank BTPN serta bisa anda pergunakan untuk bank-bank pemerintah atau swasta lainnya ; Kepada Yth, BTPN Kantor Cabang Juanda – Dago RFB Jl. Ir. H. Juanda No. 8 Bandung Up. HRD Manager Lampiran : 6 (Empat) Lembar Hal : Surat Lamaran Pekerjaan Customer Service Dengan hormat, Saya yang bertanda tangan dibawah ini: Nama : Shinta Wulan Jenis kelamin : Perempuan Pendidikan terakhir : S-1 Manajemen, Universitas Padjadjaran Alamat : Jl. Braga no 123 Bandung Sehubungan dengan informasi yang saya baca di berita harian Radar Bandung terkait dengan dibukanya lowongan pekerjaan di Bank BTPN Cabang Juanda ditempatkan dibagian CS ( Customer Service ), maka dengan ini saya bermaksud untuk mengajukan surat lamaran kerja guna dapat menempati posisi tersebut. Bersama dengan surat ini, berikut saya lampirkan dokumen administratif: Ijazah Terakhir. Transkrip nilai akademik. Curriculum Vitae. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) . Surat Keterangan Pengalaman Kerja. Pas foto 4 x6 : 3 Lembar Demikian surat lamaran kerja ini saya buat berdasarkan kondisi saya yang sebenarnya. Apabila dikemudian hari terdapat perbedaan, maka saya sepenuhnya siap bertanggung jawab. Atas perhatian dan kerjasamanya saya sampaikan terimakasih. Bandung, 20 Februari 2015 Hormat saya, Shinta Wulan

You are subscribed to email updates from Tips Karir To stop receiving these emails, you may unsubscribe now.	Email delivery powered by Google
Google Inc., 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States