TipsKarir.Com | ![]() |
Tips Menghadapi Pertanyaan dan Jawaban Wawancara Kerja Posted: 21 Jul 2015 12:00 AM PDT
Karena itulah contoh pertanyaan dan jawaban wawancara kerja banyak dicari oleh pelamar kerja untuk memberikan gambaran mengenai pertanyaan dan jawaban wawancara kerja. Wawancara kerja merupakan salah satu cara yang digunakan oleh perusahaan untuk mengetahui potensi pelamar kerja secara verbal demi memperoleh karyawan yang benar-benar sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Sehingga dalam proses wawancara pelamar kerja harus benar-benar memberikan performansi yang terbaik agar bisa lebih unggul dari kandidat pelamar yang lain, sehingga terpilih sebagai karyawan pada posisi yang dilamar. [Baca juga: 4 Persiapan Tepat Menjelang Wawancara Kerja] Dengan mengetahui pertanyaan dan jawaban wawancara kerja sedikit banyak akan membantu pelamar kerja sehingga lebih siap dalam menghadapi wawancara kerja yang sesungguhnya. Berikut ini adalah contoh pertanyaan dan jawaban wawancara kerja yang biasanya ditanyakan dalam wawancara kerja.
Sebaiknya anda memberikan jawaban yang tepat, jawablah dengan aktifitas anda belakangan ini yang berhubungan dengan pendidikan dan pengalaman kerja yang terakhir. Jangan menceritakan aktifitas pribadi seperti shoping, pacaran, dsb.
Pelajarilah profil perusahaan yang anda tuju dan tekankan pada keunggulan perusahaan tersebut. Jangan pernah menjawab anda tahu profil perusahaan dari gosip tetangga.
Anda bisa menyebutkan kemampuan anda maupun prestasi dan jenjang karir yang pernah anda raih. Jangan menyebutkan kemampuan yang tidak ada hubungannya sama sekali dengan kualifikasi yang dibutuhkan perusahaan.
Berikanlah jawaban yang diplomatis dan jangan menjatuhkan diri anda sendiri.
Berikanlah jawaban spesifik mengenai keahlian di bidang yang anda lamar, jika anda belum memiliki pengalaman anda bisa menyebutkan kemampuan anda yang mendukung.
Berikanlah jawaban singkat mengenai tugas dan tanggungjawab posisi yang dimaksud, jangan sampai anda tidak tahu posisi yang anda lamar.
Berikanlah jawaban yang bijak dan jangan pernah menjelek-jelekkan perusahaan anda yang dulu, meskipun anda benar-benar kecewa dengan perusahaan anda dulu yang kurang memperhatikan kesejahteraan karyawannya.
Pertanyaan wawancara kerja yang satu ini memang sensitif dan ada baiknya anda menanyakan kisaran gaji untuk posisi tersebut sehingga anda bisa memperkirakan gaji anda. Itulah beberapa contoh pertanyaan dan jawaban wawancara kerja yang sering diajukan oleh pewawancara dalam proses rekrutmen, semoga bisa memberikan gambaran pada anda saat menghadapi wawancara kerja. Semoga berhasil wawancara kerjanya! |
Strategi Lolos Seleksi di Pertamina; Contoh Soal Psikotes Pertamina Posted: 20 Jul 2015 11:50 PM PDT
Salah satu contoh soal psikotes Pertamina adalah TPA (Tes Potensi Akademik).[Baca juga: Pentingnya Latihan Psikotes Bagi Anda, Ini Dia Alasannya] Tes TPA (Tes Potensi Akademik) Tes ini diselenggarakan dengan tujuan untuk mengukur bakat dan kemampuan dasar maupun kompetensi pelamar kerja secara umum dalam bidang keilmuan akademis seperti kemampuan berhitung dan berpikir secara logis. Berikut ini adalah contoh soal psikotes Pertamina : Kemampuan Verbal 1) Platina: logam permata:
Jawaban yang benar adalah b. Batu 2) Benchmark
Jawaban yang benar c. Tolok ukur Kemampuan kuantitatif 1) A, C, E, G,…… a. I b. J c. K d. L Jawaban yang benar adalah a. I 2) 3, 5, 8, 12,….. a. 15 b. 16 c. 17 d. 19 Jawaban yang benar adalah c. 17 Kemampuan teknikal
Jawaban yang benar d. 10.40
Jawaban yang benar d. 12km/jam Kemampuan Logika Sebagian siswa SDN 05 suka bakso. Semua siswa SDN 05 suka soto, jadi..
Jawaban yang benar adalah A. Siswa SDN 05 yang suka bakso pasti juga suka soto. Itulah beberapa contoh soal psikotes Pertamina, semoga bermanfaat. |
You are subscribed to email updates from TipsKarir.Com|Contoh Surat Lamaran Kerja|Contoh CV To stop receiving these emails, you may unsubscribe now. | Email delivery powered by Google |
Google Inc., 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States |
No comments:
Post a Comment