TipsKarir.Com |  |
- Ini Alasan Tentang Cara Melamar Kerja Bisa Sampai Dibenak Staf HRD dan Bakal Diperhitungkan!
- Dari Caramu Memohon Kerja, Ternyata Ini yang Tidak Bisa Ditoleransi Rekruter Ketika Melamar Kerja
- Cara Dapatkan Undangan Wawancara dan Panggilan Kerja Kurang Dari 30 Hari Biar Nggak Cuma Ngarep Selangit!
| Ini Alasan Tentang Cara Melamar Kerja Bisa Sampai Dibenak Staf HRD dan Bakal Diperhitungkan! Posted: 24 Dec 2016 07:01 AM PST Kita mungkin sering mendengar sebuah pameo populer, "don't judge the book by its cover". Hal ini maksudnya agar tidak melihat orang lain hanya dari rupa luarnya saja, akan tetapi fakta berkata lain untuk masalah pakaian, ini bisa menjadi penting loh. Alasannya manusia merupakan makhluk visual yang mudah memberikan kesan pertama dari apa yang dilihat oleh matanya. Permasalahan tentang cara berpakaian oleh sebagaian besar pelamar kerja biasanya dialami para fresh graduate. Pasalnya, dari yang sebelumnya sering gaya berpakaian santai semasa masih kuliah, mereka diharuskan bisa bertransformasi dan memakai pakaian resmi. Bagaimana penampilan Kamu menjadi dasar bagi orang lain untuk membentuk sebagai gambaran diri dari sudut pandang mereka, Dan yang menjadi first |
| Dari Caramu Memohon Kerja, Ternyata Ini yang Tidak Bisa Ditoleransi Rekruter Ketika Melamar Kerja Posted: 24 Dec 2016 05:50 AM PST Dari kacamata HRD (rekruter) untuk merekrut calon karyawan terlebih fresh graduates boleh dibilang gampang-gampang susah. Realitanya beberapa dari kandidat memang tampak menonjol dalam CV lamaran kerja, akan tetapi ketika saat proses wawancara justru malah sebaliknya dan tak sedikit rekruter terjebak dan terlanjur mengundang kandidat yang kurang tepat. Sebab musabab yang membuat hal ini terjadi, tentu akibat ketidak sesuaian antara yang mereka tulis dalam resume dengan ekspetasi dari rekruter. Ada beberapa hal yang dianggap paling tidak bisa ditoleransi dalam isi CV melamar kerja menurut kacamata staf HRD (rekruter), diantaranya demikian; Kurang menampilkan fakta Banyak nasihat yang menyarankan Kamu untuk mempersingkat isi CV melamar kerja, memasukan berjuta kata-kata |
| Posted: 23 Dec 2016 11:22 PM PST Apakah Kamu baru kena PHK, habis kontrak, baru saja lulus, atau sudah tidak tahan dengan pekerjaan yang sedang dijalankan? Sudah menjadi hal lazim jika proses mencari pekerjaan mungkin saja menjadi memakan waktu lama hingga tak jarang membuat frustasi sebagian banyak pelamar. Bila kamu ingin mendapatkan pekerjaan dengan cepat, coba petunjuk berikut cara dapatkan panggilan kerja kurang dari 30 hari. Perbaharui Surat Lamaran Kerja Sebaiknya kenali dahulu ruang lingkup pekerjaan yang dilamar sebelum Kamu menuliskan surat lamaran kerja. Buatlah Kata kunci pada surat lamaran kerjamu, misalnya saja jika pekerjaan itu menuntut bekerja secara tim masukan frase seperti 'team-oriented problem solver' saat mengirim surat |
| You are subscribed to email updates from TipsKarir.Com. To stop receiving these emails, you may unsubscribe now. | Email delivery powered by Google |
| Google Inc., 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, United States | |
No comments:
Post a Comment